构建帮困机制，关爱困难职工

    2010年9月15日早晨8点时分，营销中心大门前的宣传栏前簇拥着一些职工，他们正在争相阅读着一份大红纸写成的感谢信。只见信中这样写道：“我是龙门营销中心的一位普通职工，爱人是“外来妹”，没有工作，因此家庭经济平时就比较困难，最近，爱人生了一对双胞胎，由于体质较弱，感染了黄疸，双双两次住院，高昂的医药费，使我的家庭生活顿时陷入了困境。而当营销中心党组织得知我家的这一特殊困难情况后，非常重视和关心，单位工会和各级领导先后多次上门慰问，并送上救助金和职工捐款近万元。当我收下这笔沉甸甸的钱款时，心中无比激动，因为我知道这笔救助金和捐款凝聚着营销中心各级组织和职工们的浓浓情意……”

    原来，写这封信的落款人名叫严瑞冬，他是营销中心安保部的一名困难职工。由于家境窘迫等因素，直到45岁，才于去年与一“外来妹”喜结良缘。婚后在外租房居住，身边没有一点儿积蓄。这次爱人一下子生了一对双胞胎女儿，又接连二次住院治疗，一桩喜事变成了愁事。正当严瑞冬感到沮丧苦恼，为筹措借款而一筹莫展之际，这天，部门里的党支部委员缪志权特地找到了他。开口就问：“听说你一对双胞胎千金又住院了？看你心神不定的样子一定是有什么心事吧？”见缪志权如此爽快热情，严瑞冬便将这件事说了出来。缪志权听后，稍稍停顿了一会，然后安慰说：“你放心，眼下的困难只是暂时的，越过这道坎，以后会好起来的。请相信党组织，一定会设法帮助你的”。

    随后，缪志权赶紧找到部门的行政领导商议如何帮助严瑞冬渡过难关，并在当晚就与中心工会领导一同上门家访，带上了第一笔困难补助金，送上了奶粉等营养补品。紧接着，按照中心党委的要求，严瑞冬所在支部在第一时间启动了帮困工作机制，及时将严瑞冬列为营销中心特困职工，采取了“结对帮困、一谈三访”等相关帮困措施。党支部还派出专人进行指导，冒着8月天的高温酷暑协同严瑞冬跑居委会，跑街道社保中心，跑地区警署，在短时间内为严瑞冬办妥了妻子的医疗保险和双胞胎女儿的户口登记，使其享受到了应有的上海市低保政策待遇，从而在根本上缓解了严瑞冬的家庭生活困难，确保一家人有了基本的生活保障。

    考虑到严瑞冬为支出高昂的医疗费，借了一大笔钱，一时无力偿还，经缪志权提议，并得到营销中心党委的支持，由中心工会出面，在全体职工中组织了一场爱心接力自愿捐款活动，在中心党政班子成员带头响应下，党员干部们纷纷跟上，有146名职工伸出了援手，总共筹得了将近7000元的善款。

    当缪志权和中心工会领导的同志带着这份爱心捐款，再一次上门亲手交给严瑞冬的手上时，他的爱人躺在床上，感动得连声说道：“小严，你们单位里的人真好，得好好谢谢人家。”而此时的严瑞冬也是满眼盈泪，他激动地颤声说道：“我知道单位效益不好，职工的收入都不高，经济上大都并不宽裕，可为了帮我度过难关，几乎每个人都捐了款，这份情义，我真的受用不起，真是太感谢大家了！”

    经历了这场爱的洗礼，严瑞冬内心深处感受到了强烈的震撼，他和她的爱人一同沉浸在单位党组织所给予的热忱帮助和关爱的暖流中。原先笼罩在眼前的阴霾一扫而光，生活又充满了阳光！该用什么方式来表达自己的这份感激之情呢，小两口合计了半天，最后决定：要亲手写一份感谢信，张贴到单位里，以表一表对每一位帮助过他们的好心人的真诚感谢。于是，就有了本文开头的生动一幕。

    事件回放：六个月后，在党支部的帮助下，严瑞冬用单位职工的捐款和工会补助金顺利度过了一时的生活困境，一对双胞胎女儿在父母的细心养育下，也恢复了健康，长得活泼可爱，咿咿学语，非常讨人喜爱。今年的1月20日上午，新年前夕，上海水产集团总公司副总裁唐文华、工会副主席张蓉和工作人员汤宝龙等三人在营销中心工会主席洪中流和缪志权等安保部门领导的陪同下，冒着严寒，顶着漫天飞雪，特地上门慰问看望了营销中心特困职工严瑞冬家庭，他们向严瑞冬送上慰问金和慰问品后，唐文华副总裁还坐下来详细询问了严瑞冬近来的家庭情况，并深情对严瑞冬说：“同为水产职工，我们皆是兄弟，兄弟有困难，我们都会尽力帮助。”而当严瑞冬和妻子同声感谢组织上的关心时，他却摆摆手说道：“你们不用谢，这是我们党组织和做领导的，应该为职工做的事。希望你们安排好生活，把孩子抚养好，相信将来一切都会好起来的。”

    点评：做好职工群众的思想政治工作最根本的原则，是要体现以人文本，切实把职工群众的冷暖挂在心上，在职工生活发生困难，需要有人帮助的时候，能够雪中送炭，及时地伸出援手拉上一把，这样做的实际效果比说上一大堆空话和形式主义的任何东西都要管用。

    从这点上来看，文中通过困难职工严瑞冬张贴感谢信之举，写出了营销中心各级党组织积极构建帮困工作机制，在严瑞冬因一对新生双胞胎女儿二次住院治疗，生活遇到特殊困难，思想苦恼，一筹莫展之际，积极落实各项帮困措施并且发起爱心接力自愿捐款，多次登门家访、慰问和救助，通过深入细致而又扎实的工作，帮助严瑞冬摆脱了一时的生活困境，使他重新树立起了生活的信心。

    可以说：文中所描绘的严瑞冬夫妻俩合计要写感谢信这一细节，是非常真实的困难职工发自内心的感激之情的必然流露，我们的党组织只要真正做到忧职工困难之所忧，急职工困难之所急，真心实意地尽力为职工排忧解难，那么这样的思想政治工作必然受到职工的欢迎和赞许。在改革开放不断深入的新形势下，我们更要发扬党的群众工作的优良传统，像营销中心各级党组织那样，把思想政治工作进一步做深，做细，做实，做到职工群众的心坎上，多一些雪中送炭，少一些锦上添花，相信一定能取得实实在在的成效，而那些所谓的现在职工的思想工作难做的感叹，恐怕也就不会有了。